1,88 de vacaciones por mes trabajado

si el total te da 12,12 qué os dan donde estáis, 13? hablo de los que no han completado el año, siempre a favor del trabajador no?, son 1,88 por mes trabajado pero no redondean en 2 porque serían 24 hábiles y son 22, pero al sumar x días te puede dar con decimales, 12,01=13 días?

O viene en la ley, no me acuerdo...

Yo tomé posesión un 19 de febrero y tuve 19 días de vacaciones en 2019, o sea que en poco más de mes y medio, perdí 3 días de vacaciones. 

Si cada mes son 1,88:

1. Enero entero: 1.88 días perdidos

2. Febrero solo trabaje un tercio del mes: 1,25 días perdidos (en proporción). 

Si sumamos sale algo más de 3 (3,13 para ser exactos), y perdí eso, 3 días. Lo que no sé es si hubiera sido, por ejemplo, 3.7 días, si lo hubieran dejado en 19 o en 18.

entonces entiendo que si es para que te beneficie te lo redondean por arriba, como es tu caso que te dieron 19 y salía 18,8, imagino que superando el 18 ya te dan 19, si es por perjudicasrte como esos meses lo redondean por abajo, eran 3,13, te quitaron 3.

a mí me da 13,16 voy a pedir 14 obviamente, también había pensado dejar los de libre disposición pero no sé si al no tener el año completo me lo aceptarán,  tampoco puedes sumar los de asuntos particulares a vacaciones, al menos aquí.

Pues tampoco puedo asegurar nada, es que no es lo mismo 18.8 que te queda muy poco para los 19, que 18.1. A mi al ser titular me los cargaron directamente en ainoa, supongo que si terminan reconociendote 14, te lo cargarán en ainoa (o lo que utilicen en tu ámbito) cuando corresponda, pero tampoco estoy segura de que te redondeen a 14 siendo solo 13,16.