GESTIÓN PROCESAL 2023 PROMOCIÓN INTERNA

Creo que oficialmente sí la hay, pero que CSIF, STAJ y CC.OO. han anunciado que no irán. Los demás sindicatos convocados no se si irán, y tampoco tengo claro si al Ministerio le sería suficiente con que fuesen uno o dos de los menos representativos para dar por negociadas las bases y tirar para adelante.

Para que haya modificaciones en las bases lo suyo sería que fuesen todos, porque si van pocos y no proponen cambios el Ministerio aprobará su propuesta inicial.

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Lo envío porque habla de la reunión

A ver si nos enteramos de algo hoy

No se sabe nada la verdad

 CCOO 

 Como ya informamos hace unos días, desde CCOO, junto con otros sindicatos de la plataforma reivindicativa, solicitamos al Ministerio de Justicia, en cuanto tuvimos conocimiento de la convocatoria, que pospusiera la reunión sobre negociación de nuevos procesos selectivos, y reiteramos nuestra negativa  a asistir si seguían sin incluir como primer punto del orden del día la negociación de un acuerdo para poner fin al conflicto de Justicia. Como esa modificación del orden del día no se ha producido, no asistiremos a esa reunión porque lo prioritario y preferente sobre cualquier otra negociación es abordar las reivindicaciones que llevaron al conflicto en la administración de Justicia.

Pues vaya medida de presión tan estúpida, que lo único que consiguen es retrasar aún más los procesos selectivos, que nada tienen que ver con las reivindicaciones economicas

Ojalá que salga la convocatoria antes de los examenes del concurso-oposición, me da una pereza presentarme a esta última, con lo mal que organizan los examenes del turno libre, madrugón y estar esperando horas a que los meones de media clase vayan al servicio. Si los sindicatos no van a la reunión por mí perfecto, para lo que aportan.

Lo importante no es si ya ido o no ha ido CC.OO. (o CSIF o STAJ). Lo importante es si finalmente ha habido reunión y si se ha decidido algo pese a faltar (si es que han faltado) los 3 sindicatos más representativos en justicia.

A ver si entre hoy y mañana se sabe algo.

CUERPOS GENERALES, OPES 22 Y 23, PROMOCIÓN INTERNA:

Las principales novedades con respecto a las convocatorias anteriores son:

se va a suprimir la reserva de nota por las múltiples incidencias y desajustes que ocasiona

se exigirá siempre el 50% para la superación de los ejercicios

se cambiará la ponderación de los méritos en la fase de concurso, valorando más la antigüedad y los cursos y menos los estudios universitarios.

no se valorará haber hecho sustituciones en el cuerpo al que se pretende acceder. La CIG manifestó su profundo rechazo a esta medida por incomprensible, pero en el Ministerio lo ven como una medida muy ajustada intentando que la posibilidad de hacer sustituciones (que no es la misma en toda España) no sea un factor discriminatorio a la hora de acceder a la promoción profesional.

también se elimina la valoración de los exámenes aprobados en aplicación de los criterios del Acuerdo de Mesa General de negociación de AXE de noviembre de 2022.

La CIG solicitó la eliminación del examen teórico de WORD por considerar que no está muy justificado.

En cuanto a los cuerpos especiales, accedieron a ampliar el tiempo a 100 minutos el primer ejercicio y a 90 el segundo, así como reducir el número de preguntas en el de auxiliares de laboratorio.

Otras informaciones:

Siguen teniendo problemas con la aplicación informática de los méritos de gestión, promoción interna, del 2021, por lo que aún no saben cuándo saldrán las notas definitivas. Un verdadero despropósito.

Esto supone que mientras no se oferten las plazas a promoción interna tampoco se les ofrecerán a los de libre (que en el caso de tramitación están pendientes de la nota y en el de gestión de la realización del tercer ejercicio).

Sobre la adjudicación de destino a las personas que aprobaron auxilio, espera poder decirnos algo en breve.

En cuanto al teletrabajo, el Director manifiesta que fue una decisión tomada por las "altas instancias" del Ministerio, no por la Dirección General y por tanto, lo que sabe es que se regulará el teletrabajo cuando se puedan aprobar Reales Decretos, que será cuando haya Gobierno.

Creo que con lo de los criterios de la Mesa de negociación de la AGE de 2023 se refieren a esto:

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Todavía no sé de dónde sacan lo de quitar la valoración de los exámenes.

Gracias! Ahora veremos cuanto tarda en materializarse la convocatoria. 

Los antiguos interinos ahora titulares de último promo de trami y auxilio se podrán quejar, tuvieron mucho apoyo en el proceso selectivo y ahora van a tener un plus en la fase de concurso de la promo interna. Al menos se acabó la reserva de nota, por lo que los de la penúltima promoción del turno libre tenemos esperanza de conseguirlo en la próxima.

Lo que no han dicho es si acumularan la promo interna de las ofertas del 2022 y del 2023. Con un poco de suerte, se acumula la del 2024 también, dando por hecho que este mes tengamos gobierno.

Caray con lo del 50% para aprobar, no se puede devaluar más el examen.

No sé, yo lo veo imposible. Y más con la cantidad de interinos que han entrado. Menudos regalos.

No me ha quedado a los habilitados cómo nos puntúa, como tramitadores o ni eso, como otros cuerpos.

Si dicen que no cuenta la habilitación como gestor, en el sentido de que no da más puntos, se entiende que puntúa como si no la estuvieses haciendo.

De todas formas, nos quejamos de CSIF, STAJ y CC.OO., pero por lo menos dan guerra en estas reuniones y discuten las cosas. Estos de intersindical Galega parece que solo han ido a escuchar lo que el Ministerio les quería decir. Parece que con lo de la habilitación de los gestores no estaban muy conformes, pero dan a entender que se quedaron conformes con la explicación del Ministerio.

Supongo que el Ministerio hará otra reunión cuando a los sindicatos grandes se les pase el enfado y vayan todos.

sí totalmente, como el que va de asistente a una charla, parece que para los de la última promoción la cosa está jdida aún así espero que a la próxima reunión vaya el resto de sindicatos.

No hay reseeva de nota de la convocatoria anterior a esta?

Eso parece.

PORCA MISERIA escribió:Eso parece.

Pero si viene reflejado en el borrador, al final del 1.1...

"La determinación de la nota mínima para aprobar el ejercicio será equivalente al cincuenta por
ciento de la puntuación máxima posible, con independencia de las instancias que se hubieran
presentado por cada ámbito, incluyendo a las personas candidatas con reserva de nota."

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A UGT las condiciones de la promoción interna no le parecen lo suficientemente buenas para los funcionarios antiguos que no quieren estudiar, y pide toda una sarta de tonterías para cerrar definitivamente el acceso a la promoción interna a los más nuevos

En fin a ver en qué queda, pero tiene pinta de que los exámenes no van a puntuar y que un cursillo puntúe más que una carrera de 5 años, surrealista todo.

Ninguno de los sindicatos que ha ido hoy ha dicho nada de fechas de próximas reuniones, ¿no?

¿Será capaz el Ministerio de convocar ya, sin más, con su borrador inicial diciendo que "ya está negociado" con la reunión de hoy? Yo creo que apurarán a final de año, y habrá otro par de reuniones, o al menos otra más, pero el que no hayan fijado fecha me mosquea. Quizá quieran esperar a ver si ya hay gobierno para poder negociar más cosas.

Que el gobierno esté en funciones es indiferente. Es despacho ordinario, son ofertas de empleo aprobadas, pueden darle cumplimiento mañana mismo si quieren.

No lo decía por estar en funciones, lo decía por la obligación de negociar las bases de las convocatorias antes de aprobarlas. A la reunión de ayer faltaron los tres sindicatos más representativos. No sé qué requisitos debe cumplir esa "negociación" para darse por buena y que luego no se impugnen las bases por no haberse negociado.

Me parece surrealista que al titular por promoción interna no le cuente cómo mérito el gestor sustituto, y que a un interino por turno libre sí le cuente el tiempo de gestor interino.

ldoming escribió:Me parece surrealista que al titular por promoción interna no le cuente cómo mérito el gestor sustituto, y que a un interino por turno libre sí le cuente el tiempo de gestor interino.

Hay comunidades en las que no existe la posibilidad de habilitación

Yo creo que la negociación es válida, porque fueron convocados y no quisieron ir. Y otros sindicatos sí que fueron. Lo peor para nosotros que estamos en ascuas hasta el final para saber cómo queda el borrador. Y si merece la pena estudiar o no.

Apskant escribió:

ldoming escribió:Me parece surrealista que al titular por promoción interna no le cuente cómo mérito el gestor sustituto, y que a un interino por turno libre sí le cuente el tiempo de gestor interino.

Hay comunidades en las que no existe la posibilidad de habilitación

Eso sí que me parece subreslista… que haya CCAA donde no exista la sustitución vertical es de traca

Apskant escribió:

ldoming escribió:Me parece surrealista que al titular por promoción interna no lek cuente cómo mérito el gestor sustituto, y que a un interino por turno libre sí le cuente el tiempo de gestor interino.

Hay comunidades en las que no existe la posibilidad de habilitación

Fatal que cuente el tiempo como  interino, pero no todos podemos optar a la habilitación. 

Debería contar sólo el tiempo como funcionario de carrera.

No se sabe nada de la siguiente reunión, si la habrá... si cambiará algo de esas bases.

Qué acuerdos?

Creo que se exige mucho pero de aquella manera, vamos, sin exigir.

Yesterday escribió:Qué acuerdos?

Creo que se exige mucho pero de aquella manera, vamos, sin exigir.

Qué sinvergüenzas e hipócritas exigen jajaja pero no han ido a la reunión  los sindicatos de justicia son el hazmerreír de la administración pública, los jefazos del ministerio se mean en sus caretos.

Bueno, al menos parece que sí proponen cambios sobre el borrador. Son bastantes cambios los que pueden, unos vendrán bien a unos, otros vendrán bien a otros, pero, en general, creo que para los que nos presentamos por primera vez las propuestas son más buenas que malas.

A ver qué dicen los demás sindicatos "grandes", que no he visto que se hayan pronunciado.

Yo es que lo de la age no llego a entenderlo, qué tiene que ver su promoción interna con la nuestra, y claro como bien dice CCOO quitas los exámenes a los cuerpos generales y lo dejas para laj? no tiene sentido. Staj de momento que yo sepa no ha dicho nada y csif creo que tampoco.

Exigir que no reste la respuesta errónea en el test, qué broma es?

Vamos, por dios. Que es un proceso selectivo, no una tómbola.

Que se pase con el 50% y el nivel no lo marquen los opositores es otra broma. Tampoco entiendo la reserva de nota de una posición a otra. No conozco otra administración que lo haga, pero igual me equivoco. Exámenes diferentes, notas diferentes.

En fin, será lo que los señores quieran, así que nada.

Yesterday escribió:Exigir que no reste la respuesta errónea en el test, qué broma es?

Vamos, por dios. Que es un proceso selectivo, no una tómbola.

Que se pase con el 50% y el nivel no lo marquen los opositores es otra broma. Tampoco entiendo la reserva de nota de una posición a otra. No conozco otra administración que lo haga, pero igual me equivoco. Exámenes diferentes, notas diferentes.

En fin, será lo que los señores quieran, así que nada.

Cualquier convocatoria y cualquier baremo va a tener cosas que nos gusten y cosas que no, pero sinceramente, incluso con sus cosas malas, y sin haberme parado a calcular los puntos que tengo con cada uno, me parece mejor lo que proponen (mismo baremo que en convocatorias anteriores) que el borrador inicial del Ministerio:

Borrador del Ministerio:
Titulación: 5 puntos (8,2 %)
Cursos: 14 puntos (22,9 % %)
Exámenes anteriores: 0 puntos (0 %)
Idiomas: 2 puntos (3,2 %)
Experiencia: 40 puntos (65,5 %)

Baremo de la convocatoria pasada:
Titulación: 10 puntos (14,9 %)
Cursos: 10 puntos (14,9 %)
Exámenes anteriores: 10 puntos (14,9 %)
Idiomas: 3 puntos (4,4 %)
Experiencia: 34 puntos (50,7 %)

Me parece mucho más equilibrado. Y lo de no descontar por pregunta fallada, me cuesta mucho creer que lo vayan a admitir.

Otra cosa que no entiendo es que un interino que en su vida ha abierto un libro pueda ser gestor y alguien que pasa los exámenes y tiene la titulación requerida no pueda ser interino. A las malas yo prefiero que , e nombren interina en gestión. Que priman a los que se estrujan la sesera.
Conozco montones de interinos que jamás abrirán una ley. Y están por encima de nosotros.

Hasta los cogen del INEM.

Me parece injusto que no se vayan a valorar exámenes aprobados. Al final así solo lo van a conseguir dinosaurios, y total, luego querrán destinos que imposible de conseguir con 0 puntos en los traslados. A ver si sale la convocatoria pronto, porque menuda pereza presentarse a los examenes del concurso-oposición y más sabiendo esta noticia.

Yesterday, aunque este hilo no es el más adecuado, esas cosas pasan porque cada Comunidad gestiona como le da la gana las bolsas de interinos, hasta el punto de crear un círculo vicioso que impide el acceso, gente que no consigue acercarse al llamamiento porque no puede generar méritos, pero la única manera generar méritos es trabajando, o esperando años y años hasta que desaparezcan sus competidores porque renuncien a esa bolsa (porque ya tengan plaza de titular, porque esten en otra bolsa que le interese más...). No obstante hay ámbitos que están premiando el esfuerzo, Andalucía o Cataluña han creado listas de reserva para gente que ha aprobado examenes.

Yesterday, aunque este hilo no es el más adecuado, esas cosas pasan porque cada Comunidad gestiona como le da la gana las bolsas de interinos, hasta el punto de crear un círculo vicioso que impide el acceso, gente que no consigue acercarse al llamamiento porque no puede generar méritos, pero la única manera generar méritros es trabajando, o esperando años y años hasta que desaparezcan sus competidores porque renuncien a esa bolsa (porque ya tengan plaza de titular, porque esten en otra bolsa que le interese más...). No obstante hay ámbitos que están premiando el esfuerzo, Andalucía o Cataluña han creado listas de reserva para gente que ha aprobado examenes.

Pero sólo se valora el turno libre, si apruebas PI y te quedas a 0,1 de la plaza,no entras en la bolsa de interinos, y uno del INEM sí. 
Siempre me he preguntado por qué no a a leer trabajar de gestor alguien que en PI se queda a las puertas.

Alguien sabe para cuando saldran las plazas de la promocion interna de gestion? las de tramitacion ya salieron y esto se alarga.

Yesterday, en ese caso lo que tendrías que hacer es reclamar a tu LAJ que cuando haya un hueco de gestión, en vez de llamar a un interino se habilite a un tramitador con carrera de vuestro centro de destino, es decir, una sustitución vertical.

Pero cuándo piensan convocar, ya estamos casi en diciembre y todavía andan negociando y sin fecha de una próxima reunión.

La semana que viene igual empiezan a cambiar cargos (ojalá los dos más altos). Pero vamos, ya se reunieron una vez con los sindicatos, pueden sacar la convocatoria cuando quieran.

Una pregunta ¿Pueden convocar ya, o tienen que esperar a que finalice el proceso anterior? Siempre pensé que hasta que no finaliza una convocatoria no podían convocar la siguiente, pero no sé si es cierto. Si fuera cierto no creo que tengan mucha prisa, la anterior está un poco parada y la toma de posesión puede ir para largo.

La legalidad dice que se ha de esperar, pero ya sabemos que desde el lunes toda ley carece de valor

Mientras los nombramientos de funcionarios respeten el orden de las convocatorias no veo ningún impedimento.

Cómo es eso? No hay reserva de nota?

Se ve que no, si alguien tiene las bases porque no las han colgado