Diferencias entre las funciones de TRAMITADOR y GESTOR.

Buenas tardes.

En los temas de instrucción como es mi caso, el gestor lleva todos los presos y querellas con independencia de la sección a la que pertenezca. En el caso de que los presos queden libres y por número le corresponda al compañer@ tranquilos que todo me lo tengo que quedar yo por artículo 33. 

Luego está el cajón desastre de las causas que se consideren difíciles. También por artículo 33 yo soy la encargada de solicitar minuta de los asuntos nuevos y una vez minutados darles número. En mi caso particular tengo que estar con mil sentidos porque en la oficina mi compañer@ tiene mucha cara y sus asuntos considera que todos los debo llevar yo porque los considera difíciles. Intenta pillarme con la guardia baja. 

En mi opinión son los jefes los que con criterios objetivos pueden considerar un asunto difícil y quitárselo al compañer@.

Y casi se me olvida decir que el 99% de los casos los jefes siempre acuden al gestor para comentar cualquier cosa de la oficina.

Es una expresión.

Es una expresión. [Tienes que estar registrado y conectado para ver esa imagen]  Primera vez que la oigo, esperemos que no sea otra función para los de SEÑALAMIENTOS.... [Tienes que estar registrado y conectado para ver esa imagen]  [Tienes que estar registrado y conectado para ver esa imagen]  [Tienes que estar registrado y conectado para ver esa imagen]

Hola
Quería pediros opinión sobre este tema; actualmente trabajo en la empresa privada desde hace más de 10 años y resulta que me han llamado de una bolsa para cubrir puestos de Tramitador, me inscribí pero no me eligieron finalmente; pregunté y como tengo varios examenes de Gestión y de Tramitación aprobados me dijeron que probablemente en un futuro cercano vuelvan a llamarme, para cubrir puestos o bien de Gestión o bien de Tramitación.

Deberé decidir dejar la empresa privada en la que he trabajado por tanto tiempo, eso ya lo tengo decidido aunque es una decisión difícil. Lo que más me preocupa a fecha de hoy es que en los 2 cuerpos deberé aprender, y mucho pero me da un poco de respeto si me llaman para cubrir un puesto de Gestión por la supuesta responsabilidad extra y por deber tener un dominio mayor de las leyes procesales .... o eso pienso visto desde fuera, aunque por otro lado es mas sueldo y eso me hace darle muchas vueltas ....

¿podéis decirme los que trabajáis ya dentro de Justicia hasta que punto es mucho más difícil cumplir bien como nuevo Gestor con respecto a un nuevo Tramitador para alguien que no ha trabajado todavía en Justicia?
Gracias por adelantado

Pues yo te puedo decir que el gestor hace lo mismo que el tramitador pero lleva algún número más,pero si tienes que elegir coje gestión no se cuanto es la diferencia pero cobras mas

Yo creo que depende del juzgado, de cómo esté organizado. Por mi experiencia que es poca la verdad, he visto en un destino que la persona de gestión tenía un poco más de responsabilidad o sea asumía alguna función más añadida, pero donde estoy ahora está repartido el trabajo de tal manera q las gestoras llevan ejecuciones y las tramitadoras el resto de procedimientos hasta que llegan a ejecución, si llegan

En el mío igual. Las tramitadoras con declarativos y las gestoras las ejecuciones.

Muchísimas gracias por vuestras opiniones, son muy utiles para mi, de verdad.

Me da algo de vértigo cambiar pero si me envían SMS tengo algo más de criterio para tomar la decisión de apuntarme a una u otra oferta .... eso si, si me cogen vendrán otros "detallitos" como el aprender a hacer tareas nuevas desde cero, eso también me da vértigo, pero ya llegará, si es que llega a producirse el milagro  [Tienes que estar registrado y conectado para ver esa imagen]  [Tienes que estar registrado y conectado para ver esa imagen] 

Lo dicho, gracias!!!!